«Мозговой штурм» — один из самых распространенных способов командной работы.

Сотрудники управляющей компании «Marden Property» часто в работе используют такой инструмент, как «Мозговой штурм». Это встреча, на которой обозначается задача, требующая решения. Затем участники предлагают идеи для решения и развивают идеи других участников. Строгое правило — не критиковать идеи. Проведение таких встреч вдохновляет наших сотрудников на создание оригинальных идей. «Мозговой штурм» можно назвать самым распространенным способом командной работы.